Amazon demitirá mais 9.000 trabalhadores na segunda rodada de cortes de empregos

A gigante de tecnologia Amazon decidiu cortar outros 9.000 empregos em seus negócios na última rodada de demissões, de acordo com o CEO Andy Jassy.

As últimas demissões ocorreram meses depois que a empresa decidiu demitir mais de 18.000 funcionários em novembro e janeiro. Os últimos cortes de empregos afetarão departamentos como Pessoas, Experiência e Tecnologia (PXT), publicidade e Twitch.

"Durante vários anos anteriores a este, a maioria de nossos negócios adicionou uma quantidade significativa de funcionários. Isso fazia sentido, considerando o que estava acontecendo em nossos negócios e na economia como um todo", dizia o memorando enviado aos funcionários.

"No entanto, dada a economia incerta em que residimos e a incerteza que existe no futuro próximo, optamos por ser mais simplificados em nossos custos e número de funcionários", disse Jassy.

"O princípio primordial de nosso planejamento anual este ano era ser mais enxuto, ao mesmo tempo em que nos permitisse investir fortemente nas principais experiências de longo prazo do cliente que acreditamos que podem melhorar significativamente a vida dos clientes e a Amazon como um todo, " ele adicionou.

As demissões da Amazon não afetarão apenas seus próprios funcionários, mas o Twitch, um serviço americano de transmissão de vídeo ao vivo, também terá que demitir cerca de 400 pessoas. A Amazon adquiriu a Twitch Interactive por US$ 970 milhões em 2014.

O CEO da Twitch, Dan Clancy, disse que "o crescimento do usuário e da receita não acompanhou o ritmo da empresa" e é por isso que a empresa teve que aceitar a redução de sua força de trabalho.

"Como muitas empresas, nossos negócios foram afetados pelo ambiente macroeconômico atual, e o crescimento de usuários e receita não acompanhou nossas expectativas. Para administrar nossos negócios de forma sustentável, tomamos a difícil decisão de reduzir o tamanho de nossa força de trabalho, " leia a carta de Clancy para os funcionários do Twitch.

Deve-se notar que as demissões ocorrem em meio a várias outras empresas de tecnologia que tomam decisões semelhantes depois de experimentar um breve boom de contratações durante os bloqueios do COVID-19. Empresas como Meta, Netflix e Twitter também demitiram centenas de funcionários nos últimos meses. A Meta anunciou sua decisão de demitir mais 10.000 trabalhadores na semana passada.

"Aqui está o cronograma que você deve esperar: nos próximos meses, os líderes organizacionais anunciarão planos de reestruturação focados em nivelar nossas organizações, cancelar projetos de prioridade mais baixa e reduzir nossas taxas de contratação", disse o CEO da Meta, Mark Zuckerberg , em uma mensagem aos funcionários.

Ele acrescentou que a empresa também fechará as 5.000 vagas adicionais que ainda não conseguiu preencher. Ele atribuiu as mudanças à "instabilidade econômica que deve durar muitos anos".

Recentemente, a plataforma de streaming Netflix teve que demitir 300 de seus funcionários após relatar uma queda na receita no início de 2022, de acordo com seu co-presidente executivo Ted Sarandos. As atuais demissões representam quase 4% de sua força de trabalho, e a maioria delas envolve seus funcionários nos Estados Unidos.

O Twitter também demitiu até 200 pessoas na última rodada de cortes de empregos, de acordo com um relatório do The New York Times.

As demissões ocorreram na semana passada e incluíram gerentes de produto, cientistas de dados e engenheiros que trabalhavam em aprendizado de máquina e confiabilidade do site. O CEO do Twitter, Elon Musk, demitiu metade dos 7.500 funcionários da empresa logo após assumir o controle do Twitter em novembro do ano passado. A mudança foi uma das várias medidas tomadas por Musk para cortar custos.

Outras empresas, como Twilio, Dell, Zoom e eBay, também fizeram reduções significativas em sua força de trabalho. A Microsoft também anunciou recentemente seus planos de cortar 10.000 funcionários.

O desenvolvimento ocorre no contexto de relatórios que afirmam que o boom do mercado de trabalho que os EUA testemunharam durante a pandemia do COVID-19 está chegando ao fim. O setor de tecnologia é especialmente atingido com várias start-ups cortando sua força de trabalho.